Kwartiermaker Professionalisering OOV - Nieuwegein

• Aanleiding: Behoefte aan stevige procesregie en professionalisatie.

• Bedoeling: Als Kwartiermaker Professionalisering OOV voer je regie op casussen van jongeren die dreigen af te glijden richting georganiseerde criminaliteit en richt je je op verdere professionalisering van het team.

• Persoonlijkheid x vaardigheid: Je bent iemand die van nature verbinding zoekt en gemakkelijk verschillende belangen en mensen bij elkaar brengt. Je bent communicatief sterk, luistert goed en weet tegelijkertijd duidelijk richting te geven wanneer dat nodig is. Je ziet snel wat er speelt, kunt hoofd- en bijzaken van elkaar scheiden en daar praktisch op handelen. Daarnaast ben je proactief, goed georganiseerd en krijg je energie van het creëren van structuur, het oplossen van knelpunten en het gezamenlijk behalen van resultaat.

Organisatie

De stad is een jonge, levendige met historische accenten. Een complete stad met veel ruimte en groen, uitstekende voorzieningen en moderne woningen. Het is centraal gelegen, heeft eigen aansluitingen op de doorgaande autowegen A27, A2 en A12 en beschikt over efficiënt openbaar vervoer, waaronder een sneltramverbinding met de buurgemeenten.

Kwartiermaker Professionalisering OOV

Als Kwartiermaker Professionalisering OOV voer je regie op casussen van jongeren die dreigen af te glijden richting georganiseerde criminaliteit en richt je je op verdere professionalisering van het team. Wil jij impact maken op complexe veiligheidsvraagstukken én bijdragen aan de verdere ontwikkeling van de organisatie? Binnen team Openbare Orde en Veiligheid, waar het Programmateam Preventie met Gezag een thuisbasis heeft, combineren we twee belangrijke opdrachten in één functie. Eerst neem je gedurende acht tot 10 weken de rol van Procesregisseur Persoonsgerichte Aanpak Jonge Aanwas en Doorgroeiers voor het programma Preventie met Gezag op je. Daarna zet je jouw kennis en ervaring in als Kwartiermaker OOV-uitvoering. Zo krijg je de kans om zowel op casusniveau als op team- en organisatieniveau het verschil te maken.

Ook als je niet beide opdrachten wilt/kunt uitvoeren maar interesse hebt in opdracht 1 of opdracht 2 dan nodigen we je uit te reageren. We hebben de voorkeur voor één persoon die beide opgaven oppakt. De opdrachten volgen elkaar in tijd na op. De ervaringen opgedaan in de eerste opdracht kunnen goed helpen bij het oppakken van de tweede opdracht.

Werkzaamheden

• Je coördineert multidisciplinaire casus overleggen;
• Je verbindt zorg-, veiligheids- en strafrechtpartners;
• Je bewaakt de voortgang van interventies;
• Je signaleert knelpunten en organiseert oplossingen;
• Je draagt bij aan de doorontwikkeling van de persoonsgerichte aanpak;
• Je ontwikkelt en verbetert werkprocessen;
• Je versterkt samenwerking binnen het domein Zorg en Veiligheid;
• Je ondersteunt teamontwikkeling;
• Je adviseert over de inrichting van casus- en procesregie.

Functie-eisen

Let op: Dit zijn harde eisen voor de opdrachtgever

• De functie betreft 32 - 36 uur per week;
• Zonder overheidservaring heeft het helaas geen zin om te reageren;
• Minimaal een afgeronde opleiding op HBO bachelor niveau;
• Minimaal 5 jaar werkervaring in de afgelopen 10 jaar binnen het domein Openbare Orde en Veiligheid, Zorg en Veiligheid of een vergelijkbaar veiligheidsdomein;
• Werkervaring met casusregie, procesregie of vergelijkbare coördinerende werkzaamheden binnen het zorg- en veiligheidsdomein;
• Werkervaring met multidisciplinaire samenwerking tussen gemeenten, politie, Openbaar Ministerie, Veiligheidshuis, zorg-, jeugd- of veiligheidspartners;

… lees de volledige omschrijving bij Talent123.