Medewerker mobiliteit

Beschrijving

Als Medewerker Mobiliteit binnen het team Vastgoed en Infrastructuur vertaal je verkeerskundige vraagstukken van begin tot eind naar concrete ontwerpen en uitvoeringsplannen.

Je werkt aan het veiliger maken van de infrastructuur, het verduurzamen van mobiliteit (waaronder laadinfrastructuur) en het analyseren en toepassen van verkeersdata.

Je ondersteunt bij de ontwikkeling en uitvoering van beleid op het vakgebied mobiliteit, gebaseerd op het Mobiliteitsplan en het Uitvoeringsprogramma van de gemeente Coevorden.

Je werkt samen in werk- en projectgroepen, verwerkt initiatieven van stakeholders in ruimtelijke ontwerpen en stelt memo’s en notities op over jouw taakonderdelen.

De functie is hybride, voor 36 uur per week en tijdelijk voor 15 maanden; ZZP is niet mogelijk en het maximale uurtarief bedraagt € 85,00.

Vereist profiel

• Minimaal afgeronde mbo-opleiding in verkeerskunde, civiele techniek of vergelijkbaar.
• Minimaal 3–5 jaar relevante werkervaring binnen mobiliteit of verkeerskundige projecten.
• Gedegen kennis van en werken volgens CROW-richtlijnen.
• Zelfstandig maar ook samenwerkingsgericht; je hebt gevoel voor verhoudingen en verantwoordelijkheden binnen ambtelijke organisaties.
• Initiatiefrijk, creatief en flexibel; bereid ook andere zaken op te pakken en buiten gebaande paden te denken.
• Sterke organisatorische vaardigheden: plannen en organiseren van werk gaat je makkelijk af.
• Communicatief vaardig en overtuigend; je kunt stakeholders meenemen in jouw ontwerp en ideeën helder vastleggen.

Praktische informatie

Werkvorm: Hybride (mogelijkheid tot deels thuiswerken).

Uren: 36 per week; Duur: 15 maanden; ZZP: niet mogelijk; Max tarief: € 85,00 per uur.

Locatie: Gemeente Coevorden — een middelgrote gemeente met een divers grondgebied, levendig stadje en grensoverschrijdend ondernemersklimaat.

Onregelmatige tijden: Nee.

Eisen

• Als leverancier heb je kennisgenomen van en ga je akkoord met de Algemene Inhuurvoorwaarden van de HeadFirst Group en de Opdrachtgever Specifieke Voorwaarden (OSV) die van toepassing zijn voor een opdracht bij de gemeente Coevorden. Deze zijn terug te vinden op
• Als leverancier/zzp'er zorg je ervoor dat de VOG uiterlijk binnen 28 dagen na aanvang opdracht aan het opdrachtdossier op de inhuurdesk is toegevoegd.
• Beschikt de kandidaat over minimaal een afgeronde mbo-opleiding in de richting van Verkeerskunde, Civiele Techniek of een vergelijkbare opleiding?
• Beschikt de kandidaat over aantoonbare kennis van en ervaring met het toepassen van CROW-richtlijnen?
• De aangeboden kandidaat is op 25 september beschikbaar voor kennismakingsgesprek?

Wensen

• De leverancier geeft de volgende gegevens door over de referentie: Oude werkgever: Periode: Voor een volledige aanbeiding is het noodzakelijk dat dit wordt ingevuld.
• De voorgestelde kandidaat is:
• Beschikt de kandidaat over minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring als verkeerskundig medewerker, verkeerskundige of een vergelijkbare functie?
• Beschikt de kandidaat over aantoonbare ervaring met het vertalen van verkeerskundige vraagstukken naar verkeerskundige of ruimtelijke ontwerpen? en zo ja geef aan waar inclusief een voorbeeld.
• De kandidaat beschikt over gemeentelijke ervaring.
• Beschrijf de ervaring van de kandidaat met projecten gericht op verkeersveiligheid en infrastructurele verbeteringen.
• Kandidaat heeft een korte motivatie geschreven waarom hij/zij de functie ambieert.
• kandidaat is beschikbaar op voor eventuele vervolggesprekken.

Alleen uit te voeren via omzetverloning.